Het Welzijnswerk van VOEKS is destijds in het leven geroepen om gepensioneerden van Shell die lid zijn van VOEKS aandacht te geven als zij daar behoefte aan hebben. Dit Welzijnswerk wordt uitgevoerd door een groep vrijwilligers die binnen VOEKS de functie “Welzijnswerker” hebben. De Welzijnswerker fungeert als luisterend oor, vooral in situaties waar sprake is van eenzaamheid, rouw of verdriet, en zover als mogelijk of wenselijk is, als wegwijzer naar instanties voor hulpverlening. Discretie en terughoudendheid worden uiteraard geboden. Door veranderingen in een steeds harder wordende samenleving, worden Welzijnswerkers steeds vaker geconfronteerd met complexere problemen dan vroeger.

VOEKS heeft voor dit Welzijnswerk in elke Regio een Welzijnscoördinator en een Landelijk Welzijnscoördinator in Dagelijks- en Hoofdbestuur. Dat laat onverlet dat het Welzijnswerk de verantwoordelijkheid is van het hele bestuur van VOEKS en niet alleen van de Welzijnscoördinatoren. Voor de uitvoering van het Welzijnswerk zijn de Regio`s gewoonlijk onderverdeeld in rayons, waarin één of meerdere Welzijnswerkers actief zijn.
Wilt u meer informatie over de inhoud en organisatie van het Voeks welzijnswerk kijkt u dan op www.voeks.nl,  afdeling welzijn.

Sociaal Medisch Steunfonds

Bij het opheffen van het Onderling Medisch Steunfonds (OMS) en de overdracht van de verzekerden naar het Shell collectief bij het Zilveren Kruis
werd besloten dat het Sociaal Medisch Steunfonds (SMS) zou blijven bestaan. Het SMS is bedoeld als vangnet voor verzekerden van het Shell collectief die als gevolg van medische kosten, die elders niet vergoed worden, in financiële problemen dreigen te geraken. Om voor een vergoeding in aanmerking te komen dient een aanvraagformulier bij het secretariaat van SMS te worden aangevraagd.
Na ontvangst van de aanvraag zal deze door de "SMS-coulancecommissie" worden beoordeeld.  Deze commissie bestaat uit vertegenwoordigers van Shell Nederland, tevens voorzitter, de Centrale Ondernemingsraad, Voeks en een oud bestuurslid OMS. Namens onze regio heeft Frits Terweij  plaats genomen in de "SMS coulancecommissie". Daarnaast wordt door Shell Nederland secretariële ondersteuning verleend.  De commissie brengt jaarlijks een verslag uit waarmede tevens verantwoording voor het financiële beleid wordt afgelegd.

De commissie komt, afhankelijk van het aantal aanvragen, drie tot vier maal per jaar bijeen om de aanvragen te beoordelen. Criteria bij deze beoordeling zijn:

-    *  is de nota allereerst bij het Zilveren Kruis ingediend en is daar ook van de mogelijkheid van coulance gebruik gemaakt

-    *  vallen de gevraagde vergoedingen niet onder het Wettelijk Eigenrisico. (deze worden niet vergoed)

-    *  de hoogte van het (gezins)inkomen van de aanvrager Maximaal € 30.000 tot €50.000 en de persoonlijke situatie

Op basis van bovenstaande wordt besloten of tot (gedeeltelijke)uitkering wordt overgegaan. In 2009 zijn er 32 aanvragen binnen gekomen en hiervan zijn er 11 toegewezen.

Meent u n.a.v. bovenstaande een aanvraag te willen indienen dan kunt u zich wenden tot:
Stichting Sociaal Medisch Steunfonds, p.a. Shell Nederland B.V.  afd. PSAR - Postbus 444,    2501 CK Den Haag.

(dubbelklik op onderstaande foto)

Op 26 november werd voor onze welzijnswerkers een themadag gehouden. Het onderwerp:”Omgaan met emoties”werd onder de bezielende leiding van Desiree Helmond,docente/trainer van het LSVT,in al zijn aspecten met ons besproken en uitgediept.

Er  werden ons verschillende situaties voorgelegd,die eerst in groepjes werden besproken om later met elkaar  de antwoorden hierop uit te wisselen. Vooral dit “praktijkgedeelte”was zeer leerzaam en tussen al deze meningen zaten zeer bruikbare tips.  Elke vrijwilliger in de hulpverlening en dus ook onze welzijnswerkers kunnen door de betrokkenheid bij de ander te maken krijgen met emoties .Emoties roepen vaak emoties op en als vrijwilliger is het belangrijk te weten hoe dan met je eigen emoties om te gaan.

Ik denk dat de behandeling van dit thema ons hierin een goed inzicht heeft gegeven en ik denk namens allen te kunnen zeggen dat het een zeer geslaagde dag is geweest. 

Henny Ham

Bijeenkomst welzijnwerkers